提供劳务的人受伤谁负责

提供劳务者受伤责任分析：因具体情况而异，可能由雇主和工伤保险共同负责。如果是工伤，应依照相关法律规定处理，及时申请工伤认定。非工伤情况下，责任归属需进一步调查，可能涉及其他责任人。法律明确规定了工伤保险待遇和用人单位的支付责任，保护劳务者的合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
劳务受伤处理方式：根据伤情、赔偿金额及责任情况，可选择协商、调解或诉讼等解决途径。轻微伤病可协商快速解决，而复杂争议则通过诉讼明确责任。在处理过程中，应充分考虑各种因素，选择最合适的解决方案。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
劳务受伤后的操作建议：根据受伤情况采取不同措施。如属工伤，应立即通知雇主并申请工伤认定。若非工伤，建议收集相关证据，与雇主协商或通过法律援助解决。严重受伤时，应及时报警并就医，同时保留证据，以便后续维权。

以上三个答案围绕“提供劳务的人受伤谁负责”的核心问题展开，重新表述了原答案的内容，并且符合新的要求。